Deloitte ha presentado Deloitte Academies, un conjunto integral de experiencias de aprendizaje inmersivas diseñadas para equipar a los empleados con las habilidades esenciales para el futuro del trabajo. La iniciativa se centra en áreas demandadas como inteligencia artificial (IA), sostenibilidad e innovación de productos, junto con habilidades humanas críticas como creatividad, trabajo en equipo, adaptabilidad y comunicación efectiva.
“Estamos firmemente comprometidos a desarrollar la fuerza laboral del mañana”, dijo Josh Haims, Principal en Deloitte Consulting LLP. “Deloitte Academies ofrece una gama de programas que apoyan a los clientes en sus esfuerzos por poner a las personas en el centro de todo lo que hacen, mientras se esfuerzan por seguir siendo competitivos en un mercado que cambia rápidamente.”
Deloitte Academies ofrece una variedad de servicios, incluyendo desarrollo ejecutivo, mejora de habilidades técnicas y capacidades humanas a nivel empresarial. Las experiencias de aprendizaje personalizadas se adaptan a diferentes grupos de empleados, desde personal técnico hasta gerentes y ejecutivos.
Las academias incluyen cuatro programas notables: la Deloitte AI Academy, la Deloitte Sustainability Academy, programas de liderazgo para gerentes de recursos humanos y la Deloitte Product Academy. Estos programas tienen un historial comprobado de excelencia y un impacto significativo en sus respectivos campos.
“Nuestra investigación muestra que el acceso a oportunidades de aprendizaje y desarrollo es un factor clave en el compromiso de los empleados”, agregó Anthony Stephan, Director de Aprendizaje de Deloitte US. “Con Deloitte Academies, nuestros clientes y sus equipos pueden beneficiarse de estas inversiones y de nuestro enfoque diferenciado y progresista.”