Boeing Co. hat eine vorläufige Einigung mit Gewerkschaftsführern erzielt, die 33.000 streikende Arbeiter vertreten, um einen langwierigen Arbeitskonflikt zu lösen, der die kommerzielle Flugzeugproduktion des Unternehmens erheblich beeinträchtigt hat.
Der vorgeschlagene Vertrag umfasst eine garantierte Lohnerhöhung von 38 % über vier Jahre und eine Unterzeichnungsprämie von 12.000 $ bei Ratifikation, so eine Erklärung der Internationalen Vereinigung der Mechaniker und Luft- und Raumfahrtarbeiter.
Das neue Angebot wird mehr als 30.000 Gewerkschaftsmitgliedern vorgelegt, die am Montag darüber abstimmen werden, ob sie das Angebot annehmen oder ablehnen.