У 2023 році звіт Німецького економічного інституту (IW) показав, що німецькі працівники в середньому працювали 1036 годин, що ставить Німеччину в число країн ОЕСР з найменшою кількістю робочих годин. Однак, останні дані та дискусії у 2025 році свідчать про більш нюансовану картину, з дебатами навколо балансу між роботою та особистим життям, продуктивністю та потенційним економічним тиском.
Хоча деякі звіти вказують на відносно низьку середню кількість робочих годин у Німеччині порівняно з іншими країнами, Німецький економічний інститут (IW) вважає, що чотириденний робочий тиждень не є поширеним явищем. Вони також припускають, що рівень потенційного негативного стресу визначається більше особистими характеристиками та характером роботи, ніж просто кількістю робочих годин.
Дані ОЕСР підкреслюють складність порівняння робочого часу між країнами, наголошуючи на тому, що відмінності в методах збору даних ускладнюють прямі порівняння. Оскільки Німеччина долає економічний тиск у 2025 році, дискусії навколо робочого часу тривають, зосереджуючись на балансуванні продуктивності, добробуту працівників та загальної економічної конкурентоспроможності країни.