Генеральный директор Shopify требует интеграции ИИ в оценку эффективности сотрудников и процесс найма

Edited by: Veronika Nazarova

Генеральный директор Shopify Тобиас Лютке объявил об общекорпоративном мандате на интеграцию искусственного интеллекта (ИИ) во все аспекты деятельности компании. Это включает в себя включение использования ИИ в оценку эффективности сотрудников и превращение его в обязательное условие для новых сотрудников. Во внутренней записке Лютке заявил, что теперь команды должны обосновывать любые запросы на дополнительный персонал или ресурсы, демонстрируя, почему ИИ не может выполнять требуемые задачи.

Он подчеркнул, что эффективное использование ИИ теперь является фундаментальным ожиданием для всех сотрудников Shopify.

В записке Лютке также отмечалось, что ИИ следует использовать на этапе прототипирования разработки продукта для ускорения процесса. Компания добавит вопросы об использовании ИИ в анкеты оценки эффективности и коллегиального обзора. Эта инициатива отражает более широкую тенденцию в технологической индустрии, где компании все больше встраивают ИИ в свои операционные рамки. Shopify уже запустила инструменты ИИ, такие как Sidekick и Shopify Magic, для помощи продавцам. Лютке рассматривает этот подход, ориентированный на ИИ, как возможность преобразовать Shopify и повысить производительность.

Вы нашли ошибку или неточность?

Мы учтем ваши комментарии как можно скорее.