Spotify уделяет особое внимание опыту сотрудников под руководством Анны Лундстрём, директора по персоналу. Лундстрём, работающая в Spotify с 2016 года, отвечает за HR-стратегии, поддерживающие более 7000 сотрудников на 180 рынках.
Содействие креативности и интеграции ИИ
Spotify интегрирует ИИ в различные отделы, включая инженерию, маркетинг и HR. Компания подчеркивает креативность, поощряя сотрудников решать задачи и внедрять инновации.
Благополучие и вовлеченность сотрудников
Spotify уделяет приоритетное внимание здоровью и благополучию сотрудников, расширяя их возможности для принятия взвешенных решений. Компания развивает культуру инноваций и совершенства, поощряя сотрудников сосредотачиваться на своих задачах и принимать новые вызовы.
Неформальная беседа с Дайан Уоррен
В мае 2025 года Дайан Уоррен, автор песен с многочисленными хитами № 1, приняла участие в неформальной беседе в Spotify в Нью-Йорке. Это мероприятие было частью серии Listening Lounge от Spotify для сотрудников.