Национальный банк Кувейта (NBK) уделяет особое внимание благополучию сотрудников как ключевому фактору достижения успеха в бизнесе. Недавно они провели учебную программу под названием «Лидерство через Счастье», чтобы подчеркнуть связь между довольными сотрудниками и улучшением бизнес-результатов.
Программа «Лидерство через Счастье» включала интерактивный мастер-класс для генеральных и заместителей генеральных директоров, а также однодневный семинар для их делегатов. Обе сессии проводил Александр Кьерулф, известный директор по счастью и эксперт в области удовлетворенности на рабочем месте.
Программа подчеркнула, что счастье сотрудников выходит за рамки просто финансовых вознаграждений. Она была сосредоточена на том, как лидеры могут поддерживать собственное счастье на работе, и предоставила инструменты для продвижения счастья в своих командах. Исследования показывают, что эффективное руководство может мотивировать сотрудников, что приводит к увеличению усилий и улучшению обслуживания клиентов. Марьям Аль-Насралла, менеджер по управлению талантами в NBK, подчеркнула, что семинар демонстрирует приверженность NBK благополучию и удовлетворенности сотрудников.
NBK предлагает различные инициативы по укреплению здоровья сотрудников и созданию позитивной рабочей среды, направленные на стимулирование творчества и инноваций. В 2024 году NBK получила Золотую награду за «Превосходство в области здоровья и благополучия» от SHRM MENA STAR Awards, признавая свои инвестиции в человеческий капитал посредством программ обучения и развития.