LinkedIn uruchamia wyszukiwanie wspomagane przez AI dla rekruterów

Edytowane przez: Veronika Radoslavskaya

LinkedIn zaprezentował „Zaawansowane wyszukiwanie wspomagane przez AI”, nową funkcję zaprojektowaną w celu przekształcenia procesu rekrutacji. To innowacyjne narzędzie pozwala rekruterom na używanie języka konwersacyjnego do znajdowania odpowiednich kandydatów, usprawniając wyszukiwanie. AI interpretuje zapytania w języku naturalnym i tłumaczy je na ustrukturyzowane kryteria wyszukiwania. Ten postęp obiecuje uczynić odkrywanie kandydatów bardziej wydajnym i skutecznym. Kluczowe funkcje obejmują podpowiedzi wyszukiwania konwersacyjnego, dynamiczne dopasowywanie kandydatów i integrację z opisami stanowisk. Rekruterzy mogą teraz wprowadzać zapytania w języku naturalnym, na przykład „Znajdź doświadczonych menedżerów produktu zorientowanych na dane w Singapurze z siedmioletnim doświadczeniem”. Następnie AI generuje odpowiednie filtry wyszukiwania, rozumiejąc intencje stojące za podpowiedziami. Udoskonala wyniki w oparciu o interakcje, potencjalnie odkrywając kandydatów o wysokim potencjale. Dodając opis stanowiska lub notatki z rozmów, AI automatycznie identyfikuje wymagane i preferowane kwalifikacje. Obejmuje to nawet trudne do zdefiniowania umiejętności, zwiększając precyzję wyszukiwania. Od czerwca 2025 roku zaawansowane wyszukiwanie wspomagane przez AI jest dostępne w języku angielskim. Planowane jest rozszerzenie na dodatkowe języki w najbliższej przyszłości, co poszerzy jego globalny wpływ.

Źródła

  • HR Dive

  • AI-Assisted Search and Projects

  • Introducing Hiring Assistant to Help Recruiters Spend More Time On Their Most Impactful Work

  • LinkedIn Recruiter 2025: New AI Features (Comprehensive Overview)

  • How to Get More Out of AI-Assisted Search in LinkedIn Recruiter

  • AI tools to help job-hunters get past the recruiters' bots

Czy znalazłeś błąd lub niedokładność?

Rozważymy Twoje uwagi tak szybko, jak to możliwe.