LinkedIn নিয়োগকারীদের জন্য AI-চালিত অনুসন্ধান চালু করেছে

সম্পাদনা করেছেন: Veronika Radoslavskaya

LinkedIn 'উন্নত AI-সহায়তা অনুসন্ধান' উন্মোচন করেছে, যা নিয়োগ প্রক্রিয়াকে রূপান্তর করার জন্য ডিজাইন করা একটি নতুন বৈশিষ্ট্য। এই উদ্ভাবনী সরঞ্জামটি নিয়োগকারীদের উপযুক্ত প্রার্থী খুঁজে বের করার জন্য কথোপকথনমূলক ভাষা ব্যবহার করতে দেয়, যা অনুসন্ধানের প্রক্রিয়াকে সুসংহত করে। AI প্রাকৃতিক ভাষার প্রশ্নগুলি ব্যাখ্যা করে এবং সেগুলিকে কাঠামোগত অনুসন্ধানের মানদণ্ডে অনুবাদ করে। এই অগ্রগতি প্রার্থীদের আবিষ্কারকে আরও দক্ষ এবং কার্যকর করে তুলবে বলে আশা করা হচ্ছে। মূল বৈশিষ্ট্যগুলির মধ্যে রয়েছে কথোপকথনমূলক অনুসন্ধান প্রম্পট, ডায়নামিক প্রার্থী ম্যাচিং এবং চাকরির বিবরণের সাথে একীকরণ। নিয়োগকারীরা এখন প্রাকৃতিক ভাষায় প্রশ্ন ইনপুট করতে পারে, যেমন 'সিঙ্গাপুরে সাত বছরের অভিজ্ঞতা সম্পন্ন ডেটা-সচেতন সিনিয়র প্রোডাক্ট ম্যানেজার খুঁজুন'। এরপরে, AI উপযুক্ত অনুসন্ধান ফিল্টার তৈরি করে, যা প্রম্পটের পেছনের উদ্দেশ্য বুঝতে পারে। এটি মিথস্ক্রিয়াগুলির উপর ভিত্তি করে ফলাফলগুলিকে পরিমার্জিত করে, সম্ভাব্য উচ্চ-সম্ভাবনাময় প্রার্থীদের উন্মোচন করে। একটি চাকরির বিবরণ বা গ্রহণ নোট যোগ করে, AI স্বয়ংক্রিয়ভাবে প্রয়োজনীয় এবং পছন্দের যোগ্যতা সনাক্ত করে। এর মধ্যে এমনকি কঠিন-সংজ্ঞাযোগ্য দক্ষতাও অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, যা অনুসন্ধানের নির্ভুলতা বাড়ায়। জুন 2025 পর্যন্ত, উন্নত AI-সহায়তা অনুসন্ধান ইংরেজি ভাষায় উপলব্ধ। অদূর ভবিষ্যতে অতিরিক্ত ভাষাগুলিতে প্রসারিত করার পরিকল্পনা রয়েছে, যা এর বিশ্বব্যাপী প্রভাবকে আরও বাড়িয়ে তুলবে।

উৎসসমূহ

  • HR Dive

  • AI-Assisted Search and Projects

  • Introducing Hiring Assistant to Help Recruiters Spend More Time On Their Most Impactful Work

  • LinkedIn Recruiter 2025: New AI Features (Comprehensive Overview)

  • How to Get More Out of AI-Assisted Search in LinkedIn Recruiter

  • AI tools to help job-hunters get past the recruiters' bots

আপনি কি কোনো ত্রুটি বা অসঠিকতা খুঁজে পেয়েছেন?

আমরা আপনার মন্তব্য যত তাড়াতাড়ি সম্ভব বিবেচনা করব।