Shopify CEO 強制要求將人工智慧整合到員工績效評估和招聘中

Shopify 執行長 Tobias Lütke 宣布了一項公司範圍內的強制性規定，要求將人工智慧 (AI) 整合到公司營運的各個方面。這包括將人工智慧的使用納入員工績效評估，並將其作為新員工的先決條件。在一份內部備忘錄中，Lütke 表示，團隊現在必須透過證明人工智慧無法完成所需任務來證明對額外員工或資源的需求是合理的。他強調，有效使用人工智慧現在是所有 Shopify 員工的基本期望。 Lütke 的備忘錄還概述了人工智慧應在產品開發的原型階段使用，以加速該過程。公司將在績效和同儕審查問卷中增加有關人工智慧使用的問題。這項舉措反映了科技行業的一個更廣泛的趨勢，即公司越來越多地將人工智慧嵌入到其營運框架中。Shopify 已經推出了 Sidekick 和 Shopify Magic 等人工智慧工具來幫助商家。Lütke 認為這種人工智慧優先的方法是轉變 Shopify 和提高生產力的機會。