领英推出了“高级 AI 辅助搜索”,这是一项旨在改变招聘流程的新功能。 这个创新工具允许招聘人员使用对话语言来查找合适的候选人,从而简化搜索。 AI 会解释自然语言查询,并将它们转换为结构化的搜索条件。 这一进步有望使候选人的发现更加高效和有效。 关键功能包括对话搜索提示、动态候选人匹配以及与职位描述的集成。 招聘人员现在可以用自然语言输入查询,例如“寻找在新加坡拥有七年经验的精通数据的资深产品经理”。 然后,AI 会生成适当的搜索过滤器,了解提示背后的意图。 它会根据交互优化结果,可能会发现高潜力的候选人。 通过添加职位描述或接收说明,AI 会自动识别所需和首选的资格。 这甚至包括难以定义的技能,从而提高了搜索的精确度。 截至 2025 年 6 月,高级 AI 辅助搜索已提供英语版本。 计划在不久的将来扩展到其他语言,从而扩大其全球影响力。
领英推出面向招聘人员的 AI 驱动搜索
编辑者: Veronika Radoslavskaya
来源
HR Dive
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