LinkedIn führt KI-gestützte Suche für Personalvermittler ein

Bearbeitet von: Veronika Radoslavskaya

LinkedIn hat "Erweiterte KI-gestützte Suche" vorgestellt, eine neue Funktion, die den Rekrutierungsprozess verändern soll. Dieses innovative Tool ermöglicht es Personalvermittlern, Konversationssprache zu verwenden, um geeignete Kandidaten zu finden, wodurch die Suche rationalisiert wird. Die KI interpretiert Anfragen in natürlicher Sprache und übersetzt sie in strukturierte Suchkriterien. Dieser Fortschritt verspricht, die Kandidatenfindung effizienter und effektiver zu gestalten. Zu den wichtigsten Funktionen gehören konversationsbasierte Suchaufforderungen, dynamisches Kandidaten-Matching und die Integration mit Stellenbeschreibungen. Personalvermittler können jetzt Anfragen in natürlicher Sprache eingeben, wie z. B. "Finde datenaffine Senior-Produktmanager in Singapur mit sieben Jahren Erfahrung." Die KI generiert dann geeignete Suchfilter und versteht die Absicht hinter den Aufforderungen. Sie verfeinert die Ergebnisse basierend auf Interaktionen und deckt potenziell vielversprechende Kandidaten auf. Durch das Hinzufügen einer Stellenbeschreibung oder von Aufnahmehinweisen identifiziert die KI automatisch erforderliche und bevorzugte Qualifikationen. Dies umfasst sogar schwer zu definierende Fähigkeiten und erhöht die Präzision der Suche. Ab Juni 2025 ist die Erweiterte KI-gestützte Suche auf Englisch verfügbar. Pläne zur Ausweitung auf weitere Sprachen in naher Zukunft sind in Arbeit, um ihre globale Wirkung zu erweitern.

Quellen

  • HR Dive

  • AI-Assisted Search and Projects

  • Introducing Hiring Assistant to Help Recruiters Spend More Time On Their Most Impactful Work

  • LinkedIn Recruiter 2025: New AI Features (Comprehensive Overview)

  • How to Get More Out of AI-Assisted Search in LinkedIn Recruiter

  • AI tools to help job-hunters get past the recruiters' bots

Haben Sie einen Fehler oder eine Ungenauigkeit festgestellt?

Wir werden Ihre Kommentare so schnell wie möglich berücksichtigen.